職業(yè)發(fā)展

慧眼科技堅(jiān)持以人為本、共同發(fā)展的理念，努力建設(shè)利于員工發(fā)展規(guī)劃體系，發(fā)揮員工個(gè)人潛能， 實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，為廣大員工提供了廣泛的發(fā)展空間。

薪酬福利

薪酬:

公司理解薪資待遇對(duì)員工的重要性，經(jīng)不斷完善，建立了有回報(bào)的工資體系，并結(jié)合績(jī)效考核每年進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)薪，以保證薪酬對(duì)外的競(jìng)爭(zhēng)力及對(duì)內(nèi)的激勵(lì)性。

福利:

社保：養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)，重大疾病補(bǔ)助
假期：雙休，公假，年休假，有薪病假，婚嫁，喪假等國(guó)家規(guī)定享有假日
后勤：免費(fèi)工作餐，工作服配發(fā)
保健：年度健康體檢，公司內(nèi)部藥物醫(yī)療箱
紀(jì)念活動(dòng)：年會(huì)，季度會(huì)，籃球協(xié)會(huì)，羽毛球協(xié)會(huì)，登山協(xié)會(huì)活動(dòng)
優(yōu)秀員工旅游獎(jiǎng)：公司為優(yōu)秀員工提供年度旅游
專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)：公司重視優(yōu)秀員工及管理人員培養(yǎng)，不定期組織各種形式的培訓(xùn)或?qū)W習(xí)成長(zhǎng)活動(dòng)